年終獎(jiǎng)全勤獎(jiǎng)公費(fèi)培訓(xùn)健康體檢
基本要求
- 工作地點(diǎn):無錫 - 無錫
- 性別要求:性別不限
- 學(xué)歷要求:學(xué)歷不限
- 專業(yè)要求:工商管理
- 外語語種:語種不限
- 招聘方式:全職
- 年齡要求:18 - 35 歲
- 工作經(jīng)驗(yàn):不限
- 職位類別:銷售代表/業(yè)務(wù)員/工程師
+銷售經(jīng)理/主管
崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)員—業(yè)務(wù)主管—業(yè)務(wù)經(jīng)理—業(yè)務(wù)總監(jiān)—副總經(jīng)理—總經(jīng)理—董事
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求
業(yè)務(wù)員: 男女不限 有一定市場開拓經(jīng)驗(yàn),有美容行業(yè)資源者優(yōu)先。
1.充分了解產(chǎn)品。 2.產(chǎn)品要定好位,了解市場需求。
3.搜索客戶。 4.拜訪客戶,建立合作關(guān)系。
5.滿足客戶需求,成交。
6.跟單,收貨款。
7.做好售后服務(wù)。
銷售經(jīng)理 男女不限
薪資架構(gòu)方式:基本工資+崗位工資+團(tuán)隊(duì)業(yè)績提成+(年終分紅)=應(yīng)得工資
崗位職責(zé)
1、 在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。
2、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,處處起到表率作用。
3、 制訂銷售計(jì)劃。
4、 確定銷售政策。
5、 設(shè)計(jì)銷售模式。
6、 銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、 銷售業(yè)績的考察評估。
8、 銷售渠道與客戶管理。
9、 財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。
10、 銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
銷售計(jì)劃、組織與客戶管理
1、 營銷范圍的把握與市場現(xiàn)狀調(diào)查。
2、 決定新設(shè)客戶的交易條件。
3、 與客戶人際關(guān)系的確立。
4、 搜集競爭者情報(bào)。
5、 銷售目標(biāo)與定額的設(shè)訂和管理。
6、 科學(xué)而有效的營業(yè)分析。
提示:用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用(押金、服裝費(fèi)、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等)均有騙子嫌疑,請?zhí)岣呔琛?a href="javascript:;" onclick="showlg('規(guī)避求職風(fēng)險(xiǎn)','/person/rhfzsphd.htm',420,500,2);" class="admin">查看詳情
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